Daňové zvýhodnění na děti při ukončení studia a střídavé péči

Firma má zaměstnankyni, která má tři děti a má je očíslované 1, 2, 3 a to podle věku. Číslo 1 je nejstarší a to nyní také ukončí střední školu a půjde pracovat. První dvě děti má zaměstnankyně ve střídavé píči a s bývalým manželem mají dohodu, že zaměstnankyně má dítě č. 1 v péči celý rok a dítě č. 2 má celý rok v péči otec. V dalším roce si to prohodí. Toto je pak i promítnuto do slevy na dítě u obou rodičů podle té sepsané dohody. Třetí dítě má zaměstnankyně stále, tj. slevu uplatňuje 12 měsíců v kuse. v jejich mzdových záznamech a pak při podívání daňového přiznání to vypadá tak, že u matky je u dítěte č. 1 – 12 měsíců, u dítěte č. 2 nula měsíců a u dítěte č. 3 – 12 měsíců. U otce je to u dítěte č. 1 – nula měsíců, u dítěte č. 2 – 12 měsíců a otec má ještě další 2 mladší děti č. 3 a č. 4 a u těch má opět 12 měsíců. Co se stane, pokud nejstarší dítě ukončí k 30. 6. 2022 střední školu a od 1. 7. 2022 půjde do práce. Bude se pořadí dětí od 1. 7. 2022 měnit? Tj. všechny děti se posunou dopředu? Tj. číslo 2 bude nyní číslem jedna už od 1. 7. 2022? Nebo se to celý rok nechá očíslované, jak to bylo a změna se provede až od 1. 1. 2023 s tím, že u matky to bude v roce 2022 tak, že číslo 1 bude mít jen 6 měsíců, číslo 2 nula a číslo č. 12 měsíců?